3月22日上午，邱学青校长在余林副校长的陪同下，到best365网页版登录调研指导“1+2+3”攀撑计划学科提升工程建设工作，随行的有党委办公室、校长办公室、发展规划处、教务处、研究生院、人事处、科学研究管理部、实验室与设备管理处等部门负责人。我院领导班子成员、党委委员、团队负责人及骨干教师代表参加了会议。

会上，学院党委书记徐向东介绍了学院近年发展情况，简述了学院在攀撑计划学科提升工程中的工作推进情况；副院长卢宇靖从学院基本情况、科研现状、学科提升工程任务目标、发展瓶颈和具体建设举措四个方面详细汇报了学院学科提升工程建设情况。副院长郑杰、叶金星，团队负责人赵子建、杜志云、傅明辉，骨干教师代表郑俊霞、曾骥、邓洁薇、曾海燕等围绕专业建设、学科发展、人才引育、团队建设等方面作了发言。各职能部门负责人对学院的发展提出了指导性建议和意见。

余林副校长指出，学院要抓住学校“1+2+3”攀撑计划学科提升工程这个历史机遇，做好学科建设，凝练好学科方向，找准重点发展领域，在学位点上取得突破；师资队伍建设方面要主动出击，引育优秀人才，同时要以专业认证为抓手，以医工融合为特色，提高学生培养质量。

邱学青校长做总结讲话，他强调，学校实施“1+2+3”攀撑计划学科提升工程，是促进学校高质量内涵式发展的重大举措，学校的每次飞跃都离不开全校师生员工的心血和付出，全校上下都要主动作为、勇攀高峰，抢抓发展重大机遇，加快推进攀撑计划学科提升工程。邱校长肯定了学院成立以来各方面工作取得的成绩，并对学院下一步工作提出具体要求：一是找准定位，凝练好学科方向。学院要抓住国家大力发展生物医药产业的机遇，结合学校医工融合发展战略，发挥学院在新药创制和疾病诊疗新技术的优势，凝练好学院学科建设方向。二是引进和培育相结合，优化人才队伍建设。人才队伍建设要兼顾规模和质量，谋划好学科带头人的引进工作，同时也要做好现有人才队伍的团队组建、整合工作，突出人才队伍聚集效应，服务学科建设。三是着力提升管理和服务水平，进一步激发全院师生的主人翁意识。要构建好发展软环境，优化服务保障体系，完善激励机制，激发教师对于发展的内生动力，同时做好管理机制建设，设定合理可行的具体目标，引导全院师生动起来、干起来。

最后，徐向东代表学院领导班子表态，学院将认真贯彻落实邱学青校长提出的工作要求，落实好本次会议的工作部署，凝心聚力，积极谋划，主动作为，全力以赴推动“1+2+3”攀撑计划学科提升工程，做好学科建设，推动学院事业进一步发展，为学校高质量发展作出更大的贡献。